Irapuato, Gto. 16 de octubre de 2026. – Con el firme propósito de garantizar espacios de trabajo seguros, libres de violencia y consolidar una cultura de cero tolerancia hacia el hostigamiento y el acoso, el Gobierno Municipal llevó a cabo la reinstalación del Comité para la Prevención, Atención y Sanción de la Violencia Laboral, el Acoso Sexual y el Hostigamiento Sexual en la Administración Pública de Irapuato.

La sesión estuvo encabezada por la presidenta municipal, Lorena Alfaro García, quien destacó que este Comité representa un mecanismo fundamental para salvaguardar los derechos de los más de 4 mil personas servidoras públicas, asegurando entornos laborales basados en el respeto, la igualdad y la legalidad.

«Hago un llamado a las y los servidores públicos a consolidar una cultura institucional basada en el respeto, la cero tolerancia y la erradicación de conductas violentas en cualquier área de la Administración Pública. El compromiso asumido no se limita a un protocolo administrativo, sino a un ejercicio real de justicia y atención puntual a las denuncias, fortaleciendo canales confiables para proteger y respaldar a las trabajadoras y trabajadores del municipio», enfatizó la Alcaldesa.

Por su parte, Georgina Aboytes Guerrero, directora del Instituto de las Mujeres Irapuatenses (Inmira) y secretaria técnica del Comité, detalló el funcionamiento del protocolo marco, publicado originalmente el 11 de junio de 2024 y reformado el 3 de marzo de 2026.

“El objeto es establecer las bases, principios de actuación, procedimientos, mecanismos y acciones para prevenir, atender, sancionar la violencia laboral, el acoso y el hostigamiento sexual en las dependencias y entidades de la Administración Pública de Irapuato, con la finalidad de fomentar y mantener una cultura de respeto a los derechos y de cero tolerancia hacia cualquier tipo de violencia”, puntualizó.

Para el personal del Gobierno Municipal, la queja puede ser presentada por la vía administrativa realizarse de manera personal, por vía telefónica, por internet, por correo electrónico y de forma escrita ante Contraloría Municipal si la persona servidora pública es administrativa, y ante la Unidad de Asuntos Internos si la persona servidora pública es operativa o de Policía Municipal o Tránsito.
Por la vía penal, podrá realizarse de manera personal, por vía telefónica, por internet, por correo electrónico y por aplicación; ante el Centro de Justicia para las Mujeres del Estado de Guanajuato y ante la Fiscalía Regional B de la Fiscalía General del Estado.

La Presidenta de Irapuato tomó protesta a las y los integrantes del organismo, el cual quedó conformado por:
* Kristian Carel Lira Trujillo, Regidora y presidenta de la Comisión de Igualdad de Género del Ayuntamiento (Presidenta del Comité).
* Georgina Aboytes Guerrero, Directora del Inmira (Secretaria Técnica).
* Omar Ignacio Gómez Benítez, Vocal.
* José Julio Torres Zavala, Vocal.
* Martha Luisa Zaldívar Blanco, Vocal.
Con estas acciones y bajo la visión de la estrategia Irapuato 27, el Gobierno Municipal reafirma su compromiso de prevenir y erradicar cualquier tipo de violencia, consolidando entornos laborales seguros, justos e igualitarios que fortalezcan la confianza y el bienestar del personal en beneficio de las familias irapuatenses.

Happy

0 0 %

Sad

0 0 %

Excited

0 0 %

Sleepy

0 0 %

Angry

0 0 %

Surprise

0 0 %

La entrada REINSTALAN COMITÉ PARA PREVENIR Y SANCIONAR LA VIOLENCIA LABORAL EN EL GOBIERNO DE IRAPUATO se publicó primero en AER Noticias.

Guanajuato, Gto.- a 15  de octubre de 2026.- Decidir sobre el propio dinero, los bienes y el sustento diario es fundamental para vivir con libertad y tranquilidad. Por ello, el Gobierno de la Gente, a través de la Secretaría de las Mujeres, refuerza sus servicios de atención gratuita, confidencial y segura para prevenir y sancionar la violencia económica y patrimonial en el estado.
 
En México, casi 4 de cada 10 mujeres han vivido algún tipo de violencia en sus relaciones de pareja, y a 2 de cada 10 les han controlado, limitado o quitado sus recursos económicos o propiedades, de acuerdo con la Encuesta Nacional sobre la Dinámica de las Relaciones en los Hogares (ENDIREH).
 
En lo que va de 2026, la Secretaría de las Mujeres ha acompañado a 1,546 mujeres para apoyarlas a recuperar su independencia económica. La violencia económica no siempre es visible: ocurre cuando a una mujer le quitan o le supervisan su sueldo, cuando le pagan menos que a un hombre por hacer el mismo trabajo, cuando le condicionan el dinero de la casa o cuando el padre de sus hijas e hijos incumple con la pensión alimenticia.
 
La secretaria de las Mujeres, Itzel Balderas, destacó que el compromiso del Estado es responder con calidez, rapidez y sin juzgar, entendiendo que el control del dinero busca generar dependencia y lastima la salud, la tranquilidad y el bienestar de toda la familia:
 
“El dinero que trabajas es tuyo y nadie tiene derecho a quitártelo ni a decidir por ti. Ninguna mujer debe pasar sola por el despojo de sus cosas, el control de sus ingresos o el abandono de la pensión para sus hijas e hijos. Aquí las escuchamos con empatía, sin juzgar y de la mano de un equipo de abogadas, psicólogas y trabajadoras sociales para que recuperen su tranquilidad, su dinero y su libertad.”
 
Atención humana, cercana y sin prejuicios
 
La violencia económica no afecta a todas de la misma manera: influyen la edad, el lugar donde se vive, el idioma, la situación económica o si se tiene a cargo el cuidado de hijas, hijos u otros familiares. Por eso, la Secretaría de las Mujeres ofrece una atención humana que toma en cuenta la historia y el entorno de cada persona.
 
A través de un equipo especializado, las mujeres reciben:
 
·        Asesoría legal: Para exigir pensiones alimenticias y proteger sus bienes e ingresos.
·        Apoyo psicológico: Para sanar el impacto emocional que genera el control y la manipulación financiera.
·        Acompañamiento social: Para conectarlas con oportunidades que impulsen sus proyectos y su autonomía.
 
Canales de atención gratuitos, directos y confidenciales
 
Para recibir orientación jurídica, apoyo emocional o acompañamiento social, el Gobierno de la Gente pone a disposición canales seguros y gratuitos:
 
·        ⁠Línea de Atención Integral 075: Orientación inmediata, confidencial y cálida las 24 horas del día, los 365 días del año.
 
Con estas acciones, el Gobierno de la Gente reafirma su compromiso de derribar las desigualdades que frenan a las mujeres, adolescentes y niñas de Guanajuato, asegurando que cada hogar sea un espacio de respeto, equidad y dignidad.

Happy

0 0 %

Sad

0 0 %

Excited

0 0 %

Sleepy

0 0 %

Angry

0 0 %

Surprise

0 0 %

La entrada GUANAJUATO GARANTIZA ACOMPAÑAMIENTO INTEGRAL Y JUSTICIA ECONÓMICA PARA LAS MUJERES se publicó primero en AER Noticias.

Irapuato, Gto., 15 de octubre de 2026.– Del 29 de octubre al 7 de noviembre, seis docentes de diferentes instituciones educativas de Irapuato, tendrán la oportunidad de hacer una estancia académica en España, a través del programa Impulso a la Internacionalización Docente 2026, del Gobierno de Irapuato.
 
A través de la Dirección General de Educación y las Juventudes, el Gobierno Municipal encabezado por la presidenta, Lorena Alfaro García, busca reconocer el compromiso, vocación y trayectoria de quienes contribuyen diariamente a la formación de niñas, niños y jóvenes.
 
Durante su mensaje, la Alcaldesa de Irapuato destacó que el reconocimiento a la labor docente forma parte de una serie de acciones impulsadas por su Administración para fortalecer la educación y respaldar al magisterio.
 
“Irapuato está cambiando no por lo que decimos, sino por lo que hacemos, y los hechos ahí están. En esta vertiente de atención a nuestras maestras y maestros, además de este reconocimiento a la labor docente, hemos traído aquí a nuestra ciudad el primer Congreso Nacional de Inteligencia Artificial enfocado a maestras y maestros, nos pusimos a la vanguardia y fuimos los primeros que tuvimos este encuentro, ningún otro estado de la República, ningún otro municipio levantó la mano o se puso a chambear, porque además no lo hicimos solos, lo hicimos de la mano de la UNESCO”, expresó.
 
Joyce Guerrero Barajas, directora general de Educación y de las Juventudes, dio a conocer los nombres de las y los seis docentes que integrarán la comitiva, quienes fueron galardonados en la quinta edición del reconocimiento Ramón Barreto de Tábora, también entregado por el Gobierno Municipal.
 
Las y los maestros que vivirán esta experiencia son: Alejandro Trejo Ávila, de la ENOI; Mariana Guadalupe Grana Arenas, de la primaria Francisco I. Madero; Mayra Guadalupe Ortiz Caudillo, de la primaria Hermelindo Rivera; Cassandra Estefanía Rodríguez Delgado, del preescolar Primero de Mayo; Gema Gamiño Moreno, jefa del Sector 4 de Preescolar Federal; y Ana Yunuen Rodríguez Castro, de la primaria Justo Sierra.
 
La Directora de Educación y las Jueventudes, señaló que esta iniciativa se integra al eje “Tu Familia con Valores” y al proyecto estratégico “Ciudades Educadoras”, como parte de las acciones municipales orientadas al fortalecimiento de la educación.
En representación del magisterio, Gema Gamiño Moreno destacó el crecimiento educativo del municipio y la oportunidad de acompañar, desde su trayectoria profesional, la formación de distintas generaciones.
 
“Me tocó en su suerte y por fortuna ser parte de ese crecimiento, de esa expansión del servicio. He tenido la fortuna de ver generaciones que han pasado por mis manos desde el jardín de niños, desde las escuelas superiores, que los he recibido. He tenido esa fortuna de conocer y ver cómo ha crecido nuestro municipio. Y yo creo que va a seguir creciendo, porque ese es el compromiso de nuestras autoridades”, señaló.
 
Como parte de su itinerario académico, las y los docentes visitarán instituciones, espacios educativos y culturales en España, entre ellos la Universidad Francisco de Vitoria, la Universidad Internacional de La Rioja, el Colegio Trilema, la Ciudad de las Artes y las Ciencias y la Biblioteca Nacional de España.
 
Con esta iniciativa, el Gobierno de Irapuato reconoce la trayectoria del magisterio y promueve oportunidades de formación e intercambio que pueden contribuir al fortalecimiento de las prácticas educativas, en concordancia con los objetivos del Programa de Gobierno Municipal y la Estrategia Irapuato 27.
 
Así, Irapuato está cambiando también a través de la educación y del reconocimiento a quienes contribuyen a formar a las nuevas generaciones.

Happy

0 0 %

Sad

0 0 %

Excited

0 0 %

Sleepy

0 0 %

Angry

0 0 %

Surprise

0 0 %

La entrada VIAJARÁN DOCENTES IRAPUATENSES A ESPAÑA CON APOYO DEL GOBIERNO MUNICIPAL se publicó primero en AER Noticias.

Irapuato, Gto. 14 de octubre de 2026.– Con el compromiso de garantizar y regular un entorno limpio, ordenado y bajo la normativa ambiental, integrantes del Ayuntamiento y del Gobierno de Irapuato, encabezados por la presidenta municipal Lorena Alfaro García, llevaron a cabo una visita de supervisión y trabajo en el Sitio de Disposición Final (SDF) de residuos en el Ejido Peñitas.
 
El recorrido contó con la presencia del titular de la Secretaría de Agua y Medio Ambiente (SAMA), José Lara Lona, así como representantes de la Procuraduría Ambiental y de Ordenamiento Territorial (PAOT).
 
El objetivo de esta mesa de trabajo en campo fue revisar los avances, estudios de afectación y proyectos para la recuperación integral que se han venido realizando de manera transversal desde 2021, consolidando un modelo de autorregulación de la mano con expertos y alineado a la estrategia ambiental del Gobierno del Estado.
 
La Presidenta de Irapuato enfatizó los años de trabajo previo que han permitido llegar a esta etapa de consolidación técnica e institucional.
 
«Somos un municipio que ve por las próximas generaciones, por el futuro ambiental de nuestra ciudad. Estamos en un momento privilegiado, porque hay las condiciones y no siempre se tienen, a nosotros nos ha costado cinco años para generarlas”, resaltó.

 
El titular de la Secretaría de Agua y Medio Ambiente, reconoció el trabajo realizado por la Administración Municipal y resaltó la coordinación técnica impulsada por el Gobierno Estatal.
 
«El Municipio nos presenta un proyecto a la Secretaría para dar cumplimiento a la normativa y poder crecer con la visión de resolver un problema con miras a largo plazo. Nos ha encargado mucho la gobernadora Libia Dennise García Muñoz Ledo trabajar directamente en campo, y la voluntad de las autoridades se ve plasmada en todos los instrumentos técnicos para regularizar un sitio con más de 30 años de historia», destacó.
 
Durante la visita, las autoridades constataron las mejoras en la infraestructura y operatividad del sitio, el cual cuenta con una superficie de 33 hectáreas e ingresa diariamente un promedio de 540 toneladas de Residuos Sólidos Urbanos (RSU).
 
Entre las principales acciones puestas en marcha destacan:
 
•           Optimización del frente de trabajo: Reducción del área de tiro de 200 a 100 metros lineales y disminución de la distancia de acarreo de 80 m a 10 m, lo que permite que los residuos queden menos tiempo expuestos, disminuyendo malos olores, residuos volátiles y fauna nociva.
•        Infraestructura de control ambiental: Operación de una caseta con báscula e impresora digital para supervisar las 125 unidades diarias, un banco de material de cobertura de 50,000 m² y dos lagunas de captación de lixiviados y agua pluvial con capacidad de 160,000 m³ y 49,000 m³ para evitar afectaciones al entorno.
•          Capacidad operativa y ordenamiento: Operación con maquinaria especializada (1 bulldozer D8T, 1 excavadora 320, 2 camiones de volteo de 14 m³ y personal banderero), mantenimiento de canaletas de drenaje y acondicionamiento de un área de separación de materiales valorables para uso de segregadores.
 
Con estas acciones Irapuato está cambiando, a través de acciones que impulsan un desarrollo sostenible, el cuidado del medio ambiente y el bienestar y futuro de las familias irapuatenses, en congruencia con la Estrategia Irapuato 27 y el Programa de Gobierno Municipal, que impulsa la Administración Local.

Happy

0 0 %

Sad

0 0 %

Excited

0 0 %

Sleepy

0 0 %

Angry

0 0 %

Surprise

0 0 %

La entrada TRABAJAN IRAPUATO Y GOBIERNO DEL ESTADO EN LA RECUPERACIÓN INTEGRAL DEL RELLENO SANITARIO  se publicó primero en AER Noticias.

Irapuato, Gto. 13 de octubre de 2026. – Con el objetivo de impulsar la igualdad, eliminar barreras y generar condiciones para que las mujeres ejerzan plenamente sus derechos, Irapuato fue sede del “Encuentro por la Igualdad, Visión de ONU Mujeres México”, un espacio de diálogo y análisis para fortalecer la coordinación institucional, así como promover acciones conjuntas en favor del empoderamiento y la protección de las mujeres y niñas de Guanajuato.

El encuentro fue encabezado por el Gobierno de la Gente, a través de la Secretaría de las Mujeres, en coordinación con el Gobierno de Irapuato, y contó con la participación de autoridades de los 46 municipios del estado.

Durante su mensaje, Lorena Alfaro García, presidenta de Irapuato, destacó que la igualdad se construye mediante la voluntad, el fortalecimiento de las instituciones y la implementación de políticas públicas transversales.
Asimismo, señaló que el Programa de Gobierno Municipal y la visión de desarrollo a 50 años están alineados con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la Agenda 2030, particularmente con el Objetivo 5, enfocado en lograr la igualdad de género y empoderar a todas las mujeres y niñas.

“Como parte de las acciones para atender y prevenir la violencia contra las mujeres, el Municipio fortaleció el Instituto de las Mujeres Irapuatenses (INMIRA), triplicó su presupuesto y duplicó su plantilla para garantizar atención legal, psicológica y social con personal certificado, brindando más de 6 mil 411 servicios”, destacó.

Por su parte, Libia Dennise García Muñoz Ledo, gobernadora de Guanajuato, enfatizó que la igualdad no es una tarea que concluya en un momento determinado, sino una construcción diaria que requiere voluntad, presupuestos sólidos, instituciones comprometidas y políticas públicas que orienten las decisiones en los ámbitos familiar, escolar, laboral y comunitario.

Durante la jornada se abordaron las necesidades específicas de las mujeres en los 46 municipios de Guanajuato, considerando que las barreras para acceder a oportunidades varían según la edad, el entorno y las condiciones de vida. También se presentaron indicadores sobre participación económica, educación y seguridad para identificar áreas prioritarias de atención y orientar los esfuerzos institucionales.

Itzel Balderas Hernández, secretaria de las Mujeres, señaló que avanzar hacia la igualdad requiere compromisos presupuestales y operativos que se traduzcan en herramientas concretas para fortalecer la seguridad, la autonomía económica y el acceso a la justicia.

Asimismo, reconoció la participación de las instituciones públicas, los organismos de la sociedad civil y los poderes del Estado en esta tarea conjunta para garantizar que ninguna mujer se quede atrás.

En materia educativa, compartió que el 96.4% de las niñas en el estado asisten a la escuela, mientras que el analfabetismo afecta al 4.5% de las mujeres. En cuanto a la participación económica, indicó que la tasa de las mujeres se ubica en 40.4%, frente al 71.2% de los hombres, una diferencia que evidencia los retos para ampliar las oportunidades laborales y avanzar en la corresponsabilidad de los cuidados familiares. Además, señaló que el 35.7% de los hogares guanajuatenses tiene a una mujer como jefa de familia.

Durante su exposición, Eleonora Betancur González, representante de ONU Mujeres en México, destacó la importancia de incorporar la perspectiva de género como un enfoque transversal de la gestión pública municipal, que abarque áreas como obra pública, servicios, movilidad, seguridad y desarrollo económico.
Para avanzar en este propósito, se planteó revisar y alinear las políticas y los presupuestos municipales a partir de cinco ejes: diagnósticos territoriales desagregados; planeación y programas con perspectiva de género; presupuestos con enfoque de género; implementación de normativas y protocolos, y evaluación y seguimiento estadístico.
Con esta jornada, Irapuato contribuye al fortalecimiento del trabajo coordinado entre organismos internacionales, dependencias estatales y gobiernos municipales para impulsar políticas públicas que promuevan la igualdad sustantiva, garanticen los derechos humanos de las mujeres y favorezcan su desarrollo integral.
Estas acciones se vinculan con los objetivos del Programa de Gobierno Municipal y la Estrategia Irapuato 27, para construir una ciudad con mayores oportunidades, donde las mujeres puedan vivir libres de violencia y participar plenamente en el desarrollo de sus comunidades. Porque Irapuato está cambiando, con acciones que promueven la igualdad y fortalecen los derechos de las mujeres.

Happy

0 0 %

Sad

0 0 %

Excited

0 0 %

Sleepy

0 0 %

Angry

0 0 %

Surprise

0 0 %

La entrada IRAPUATO FUE SEDE DEL ENCUENTRO POR LA IGUALDAD CON LA VISIÓN DE ONU MUJERES MÉXICO se publicó primero en AER Noticias.

Irapuato, Gto. 11 de octubre de 2026.- El Gobierno de Irapuato refrenda su compromiso por impulsar el bienestar animal, trabajando de manera permanente y coordinada con la ciudadanía, a través de la Dirección General de Salud Municipal.

Este compromiso se refleja en acciones concretas como el programa permanente de esterilización gratuita, jornadas de adopción responsable, campañas de vacunación y desparasitación, pláticas de tenencia responsable en escuelas y colonias, así como la atención puntual a los reportes ciudadanos recibidos en el 072.

Como parte de este trabajo cercano, se llevó a cabo una reunión con representantes del colectivo de Rescatistas Animalistas, donde autoridades municipales escucharon los planteamientos.

Como acuerdo principal, se instalarán mesas de trabajo periódicas para analizar de manera técnica, presupuestal y operativa cada una de las propuestas presentadas.

De manera paralela, autoridades del Gobierno de Irapuato se mantienen a la espera de la aprobación del marco jurídico estatal. Una vez aprobadas dichas reformas, el Municipio armonizará su Reglamento Municipal, sumándose así a la implementación coordinada con los 46 municipios del estado, con el debido sustento legal y sanitario.

Mientras tanto, la atención de reportes ciudadanos se mantendrá a través del Centro de Contacto Digital, 072, que en el periodo del 5 de octubre 2025 al 5 octubre 2026, registra un total de 2 mil 942 atenciones, que contemplan reportes de animales de compañía en situación de calle, inspecciones de bienestar animal, entre otras.

En Irapuato, el bienestar animal se construye con diálogo, con sustento legal y de la mano con la sociedad.

Happy

0 0 %

Sad

0 0 %

Excited

0 0 %

Sleepy

0 0 %

Angry

0 0 %

Surprise

0 0 %

La entrada REFRENDA IRAPUATO COMPROMISO CON BIENESTAR ANIMAL Y TRABAJO CON COLECTIVOS se publicó primero en AER Noticias.

Guanajuato, Gto.- a 27 de septiembre de 2026.- Detrás de la violencia vicaria hay historias desgarradoras: madres que sufren la separación injusta de sus familias, amenazas, chantajes e incomunicación. Para hacer frente a esta vulneración de derechos, en lo que va del año, la Secretaría de las Mujeres ha brindado acompañamiento integral a 299 mujeres guanajuatenses víctimas de esta agresión por parte de sus exparejas.

La violencia vicaria es una de las expresiones más crueles de la violencia de género, pues instrumentaliza a hijas, hijos, seres queridos e incluso bienes para infligir el mayor dolor posible a las madres. Casi siempre se manifiesta junto con violencia psicológica, económica y física.

Frente a este contexto, la secretaria de las Mujeres, Itzel Balderas, reafirmó la convicción de la administración encabezada por la gobernadora Libia Dennise García Muñoz Ledo de colocar a las mujeres en el centro de las políticas públicas para garantizar que ninguna enfrente este proceso en soledad.

“Para erradicar la violencia vicaria se requiere principalmente justicia, pero también prevención y una profunda sensibilidad humana. No permitiremos que las hijas e hijos sean utilizados como herramientas de chantaje. En Guanajuato garantizamos atención psicológica y legal gratuita, porque proteger el bienestar integral de la niñez exige, de manera inseparable, defender el derecho de las madres a vivir en paz y sin miedo”, destacó.
Identifica la violencia vicaria y conoce tus derechos:
Conocer las señales de alerta es el primer paso para detener la violencia y ejercer el derecho a una vida segura. La violencia vicaria se manifiesta cuando el agresor:
1. Manipula o amenaza: Condiciona la convivencia, oculta o retiene a las hijas e hijos, o los manipula para generar rechazo hacia su madre.
2. Ejerce violencia económica: Niega o condiciona la pensión alimenticia como medio de sometimiento o castigo.
3. Inicia procesos judiciales falsos: Utiliza el sistema de justicia mediante denuncias infundadas para desgastar emocional y financieramente a la madre.
Redes institucionales de apoyo a tu alcance:
·        Línea 075 (Auxilio Inmediato): Canal de atención confidencial, gratuito y disponible las 24 horas para dar orientación oportuna, contención y activar protocolos de resguardo.
·        Atención Psicológica y Social Integral: Equipos multidisciplinarios especializados acompañan el proceso emocional de las madres y sus hijas e hijos para sanar secuelas y reconstruir vínculos familiares.
·        Acompañamiento Jurídico Especializado: Defensoría legal directa para proteger la custodia de las infancias y detener juicios injustos o chantajes legales.
·        Marco Legal y Sanción Penal: En Guanajuato la violencia vicaria es reconocida como delito penal, sancionada con penas de tres a siete años de prisión, pérdida de la patria potestad o custodia, así como multas económicas para frenar permanentemente al agresor.
Ninguna mujer debe atravesar este proceso a solas.

La Secretaría de las Mujeres reafirma su compromiso de ser un espacio seguro con puertas abiertas para resguardar la vida, la dignidad y la tranquilidad de las mujeres guanajuatenses y de sus familias.

Happy

0 0 %

Sad

0 0 %

Excited

0 0 %

Sleepy

0 0 %

Angry

0 0 %

Surprise

0 0 %

La entrada NO ESTÁS SOLA: GOBIERNO DE GUANAJUATO ACOMPAÑA Y PROTEGE A MADRES VÍCTIMAS DE VIOLENCIA VICARIA se publicó primero en AER Noticias.

Irapuato, Gto. 25 de septiembre de 2026.- Irapuato está cambiando con una visión de largo plazo que articula planeación urbana, conocimiento, innovación y desarrollo económico en una de las zonas con mayor potencial estratégico del municipio.

Durante la Administración encabezada por la presidenta municipal Lorena Alfaro García, el Gobierno de Irapuato desarrolló el Plan Maestro del Polígono del Conocimiento, Investigación y Emprendimiento (CIE-Inforum), un instrumento que orienta el crecimiento y consolidación de un territorio de mil 390 hectáreas en el que convergen universidades, centros de investigación, empresas, servicios, equipamiento y comunidades.
El objetivo es generar mejores condiciones para estudiar, trabajar, emprender e invertir, al tiempo que se fortalece la conectividad y se ordena el crecimiento urbano de esta zona.
El Plan Maestro organiza el territorio en tres nodos estratégicos:
●      Nodo Inforum: orientado al desarrollo de negocios, emprendimiento, atracción de inversiones y realización de eventos de gran formato.
●      Nodo del Conocimiento: enfocado en fortalecer la vinculación entre instituciones de educación superior, centros de investigación y sector productivo.
●      Nodo Copal: proyectado para un crecimiento urbano ordenado que integre vivienda, equipamiento, servicios y espacios de convivencia.
Esta visión plantea aprovechar la concentración de talento, infraestructura y actividad productiva para generar nuevas oportunidades y convertir el conocimiento en innovación, proyectos y desarrollo económico
Entre las iniciativas estratégicas se contempla la creación de un centro de emprendimiento, una oficina de patentes, el Centro de Negocios del Gran Bajío y una agencia de gestión inteligente, además de proyectos vinculados con los sectores aeronáutico, salud, cultura y deporte de alto rendimiento.

En materia de movilidad, el Plan considera la modernización del corredor de la Carretera Federal 45, la implementación de la red de transporte CIE-Bus y el desarrollo de rutas peatonales y ciclistas que mejoren la conexión entre los distintos nodos.

La planeación también incorpora infraestructura ambiental, como una planta de tratamiento de aguas residuales, una unidad de transferencia de residuos, huertos urbanos y jardines polinizadores, con el objetivo de acompañar el crecimiento del polígono con criterios de sustentabilidad.
Con este Plan Maestro, Irapuato deja definida una ruta para articular talento, conocimiento, inversión e infraestructura en un mismo territorio y fortalecer uno de los principales polos de desarrollo futuro del municipio.

Así, el Gobierno Municipal avanza con planeación y rumbo claro hacia un Irapuato más innovador, competitivo y conectado, en congruencia con los objetivos establecidos en la Estrategia Irapuato 27.

Happy

0 0 %

Sad

0 0 %

Excited

0 0 %

Sleepy

0 0 %

Angry

0 0 %

Surprise

0 0 %

La entrada PLAN MAESTRO DEL POLÍGONO DEL CONOCIMIENTO: IMPULSA INNOVACIÓN, EMPLEO Y DESARROLLO EN IRAPUATO se publicó primero en AER Noticias.

Irapuato, Gto. 23 de septiembre de 2026.– Con el propósito de consolidar un entorno más seguro, justo y libre de violencia, el Gobierno de Irapuato, encabezado por la presidenta municipal Lorena Alfaro García, impulsa un modelo hacia un municipio más participativo, incluyente y en paz.

El eje de esta estrategia es el Plan Ciudadano de Largo Aliento por la Paz, un instrumento construido durante más de dos años de trabajo continuo, con participación social y acompañamiento técnico especializado, que establece una ruta de largo plazo para orientar acciones, medir avances y dar continuidad a los esfuerzos de prevención y reconstrucción del tejido social.

Este plan requirió más de dos años de elaboración continua, que contó con el acompañamiento técnico de especialistas del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD).

A través de esta visión, el Municipio despliega acciones transversales, junto a la ciudadanía, que contemplan proyectos de prevención social del delito, intervención comunitaria en zonas prioritarias, atención integral a las familias y reconstrucción del tejido social desde los barrios y colonias.

La iniciativa involucra a la ciudadanía, como pilar de este esfuerzo, quienes para enriquecer esta estrategia, pusieron en marcha el portal oficial: www.ciudadanosporlapazirapuato.mx, una plataforma digital que permite a los irapuatenses registrar iniciativas comunitarias.

La construcción de paz en Irapuato es un proceso que requiere continuidad, participación y evaluación permanente. Por ello, el Gobierno Municipal impulsa una estrategia que no se limita a acciones inmediatas, sino que busca establecer bases sólidas para reducir factores de riesgo, fortalecer la convivencia y recuperar la confianza desde las colonias y comunidades.

Con estas acciones, el Gobierno de Irapuato reafirma su compromiso de seguir construyendo un Irapuato seguro y en paz, una tarea compartida que permitirá que el cambio llegue a cada rincón del municipio en congruencia con los objetivos del Programa de Gobierno Municipal y la Estrategia Irapuato 27.

Happy

0 0 %

Sad

0 0 %

Excited

0 0 %

Sleepy

0 0 %

Angry

0 0 %

Surprise

0 0 %

La entrada PARTICIPACIÓN CIUDADANA FORTALECE CONSTRUCCIÓN DE LA PAZ EN IRAPUATO se publicó primero en AER Noticias.

Irapuato, Gto. 22 de septiembre de 2026. –  Con resultados, proyectos estratégicos y una visión de largo plazo, la presidenta municipal, Lorena Alfaro García, presentó el Segundo Informe de Gobierno de la Administración 2024-2027, en el que destacó el trabajo conjunto entre Gobierno y ciudadanía para seguir transformando Irapuato.

Los avances presentados responden a los seis ejes del Programa de Gobierno Municipal: Tu Irapuato, Tu Economía Local, Tu Alianza Ciudadana, Tu Familia con Valores, Tu Entorno Renovado y Tu Voz Decide, que establecen la ruta de trabajo hacia el Irapuato 27.

Durante su mensaje, Alfaro García destacó avances en obra pública, seguridad, desarrollo económico, atención cercana a las familias y proyectos que permiten atender las necesidades actuales, al tiempo que preparan al municipio para los retos del futuro.

“Nadie cambia solo una ciudad. Mi compromiso es sostener el ritmo, seguir escuchando, reorientar cuando sea necesario y dar seguimiento a lo que hoy hemos informado. 2027 todavía está por escribirse y lo que viene dependerá, como hasta hoy, del trabajo y las decisiones que tomemos. Irapuato está cambiando y estamos construyendo juntos ese cambio”, señaló.

Entre los proyectos estratégicos destaca el Paso Superior Vehicular de Calzada de Guadalupe, conocido como Puente de la Bimbo, sobre la línea del ferrocarril. El proyecto está a cargo del Gobierno del Estado y, de acuerdo con lo anunciado durante el Informe, la licitación y el inicio de obra están previstos para octubre.

SEGURIDAD Y VISIÓN DE FUTURO

En seguridad, concluyó la primera etapa del Complejo de Seguridad Ciudadana, con una inversión superior a 245 millones de pesos. Además, la Policía Municipal, la Academia y el Centro de Mando C4 obtuvieron la acreditación Triple Arco de CALEA, reconocimiento con el que cuentan únicamente tres municipios del país.
La planeación de largo plazo también avanzó con seis planes maestros para orientar el desarrollo de Irapuato, entre ellos los correspondientes al Centro Histórico, Gran Manzana, Polígono del Conocimiento, Investigación y Emprendimiento, así como el Plan Ciudadano de Largo Aliento por la Paz.
ECONOMÍA Y COMPETITIVIDAD

Durante el periodo informado se concretaron nueve proyectos de inversión por más de 345 millones de dólares, con una proyección de 3 mil 173 empleos directos. Entre ellos se encuentra la nueva fábrica de galletas de Grupo La Moderna, además de inversiones de empresas de origen extranjero vinculadas, entre otros, al sector automotriz.
Irapuato avanzó seis posiciones en el Índice de Competitividad Urbana 2026 del Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO), para ubicarse en el octavo lugar entre las ciudades de 500 mil a un millón de habitantes y alcanzar el primer lugar de su categoría en el indicador Mercado de Trabajo.
La Feria de las Fresas 2026 recibió a más de 500 mil asistentes y generó una derrama económica superior a 206 millones de pesos.

ATENCIÓN A LAS FAMILIAS

En materia de prevención y atención a las mujeres, durante este año se incorporaron 148 nuevos establecimientos a la estrategia Puntos Violeta, para alcanzar 377 espacios, mientras que la aplicación Alerta Violeta superó las 13 mil descargas.
También entraron en funcionamiento un nuevo refugio para mujeres, niñas, niños y adolescentes en situación de violencia y una Casa de Transición, para fortalecer las alternativas de atención y acompañamiento.
En protección animal se realizaron más de 2 mil 100 esterilizaciones gratuitas de perros y gatos, además de 3 mil 436 acciones de desparasitación y vacunación antirrábica.
La primera clínica municipal Salud con Paso Firme brindó consultas y estudios gratuitos a más de 9 mil 624 personas afiliadas y, mediante BecaSí 2026, se otorgaron mil 100 becas a estudiantes de nivel medio superior y superior para contribuir a su permanencia escolar.

INFRAESTRUCTURA Y SERVICIOS

En infraestructura hídrica, la Planta de Tratamiento de Aguas Residuales Salida a Pueblo Nuevo registra un avance del 35%, con una inversión de 462 millones de pesos, mientras que la Línea Morada presenta un avance del 54%.
También se avanzó en la modernización del bulevar Paseo de la Altiplanicie y la ampliación del puente vehicular sobre el río Silao.
En la zona rural se rehabilitaron 91 caminos en 44 localidades, fortaleciendo la conectividad y movilidad de las familias de las comunidades.

La solidez financiera del municipio fue ratificada por Fitch Ratings, que mantuvo en junio de 2026 la calificación nacional de largo plazo de Irapuato en AAA(mex) y la calificación internacional de riesgo emisor en BBB-, ambas con perspectiva estable, además de elevar el Perfil Crediticio Individual de bbb+ a a-.
Durante el acto, en representación de la gobernadora Libia Dennise García Muñoz Ledo, el secretario de Finanzas, Héctor Salgado Banda, reconoció los resultados presentados y reiteró la disposición de mantener el trabajo coordinado en favor de las y los irapuatenses.
“Hoy nos reunimos para dar cuenta de los resultados alcanzados durante este segundo año de gestión municipal. Resultados que son producto del esfuerzo, de la disciplina para afrontar retos complejos y de la voluntad permanente de servir a la ciudadanía. Por ello, expresamos una sincera felicitación a la presidenta municipal, a su equipo de trabajo y a este Ayuntamiento por los avances que hoy se han presentado”, señaló.
Con el Segundo Informe de Gobierno, la Administración Municipal 2024-2027 da cuenta de los avances alcanzados y refrenda una ruta que combina resultados presentes con proyectos de largo plazo.
Con trabajo conjunto, planeación y una visión clara hacia 2027, Irapuato está cambiando.

Happy

0 0 %

Sad

0 0 %

Excited

0 0 %

Sleepy

0 0 %

Angry

0 0 %

Surprise

0 0 %

La entrada IRAPUATO ESTÁ CAMBIANDO: PRESENTA LORENA ALFARO SEGUNDO INFORME DE GOBIERNO   se publicó primero en AER Noticias.